最詳細的程序員職業(yè)發(fā)展路線和規(guī)劃

程序員的職業(yè)發(fā)展有幾個選擇：專注于技術(shù)，成為技術(shù)專家；轉(zhuǎn)型到技術(shù)型銷售、技術(shù)支持等；隨著技術(shù)成長，從技術(shù)性管理到高級管理。
這歸根結(jié)底，都是以技術(shù)為基礎(chǔ)。在扎實的技術(shù)基礎(chǔ)上（高級軟件工程師），如果有著比較強的抽象設(shè)計能力，又打算專注于技術(shù)開發(fā)，架構(gòu)師是個好的選 擇；如果性格更適合做管理，情商能力突出，技術(shù)型管理應(yīng)該是下一步的方向。這種發(fā)展規(guī)劃屬于‘瘸腿走路’的類型，各有側(cè)重主攻發(fā)展的職業(yè)方向，也是目前一 般程序員普遍采用的發(fā)展路線規(guī)劃。
已經(jīng)工作兩年以上的程序員可以有幾種基本的職業(yè)規(guī)劃：技術(shù)專家、軟件架構(gòu)師、實施顧問或銷售。其中程序員最主要的發(fā)展方向是資深技術(shù)專家，無論是 Java、.NET還是數(shù)據(jù)庫領(lǐng)域，都要首先成為專家，然后才可能繼續(xù)發(fā)展為架構(gòu)師。盡管架構(gòu)師的職位可以工作一輩子，待遇也非常好，對于科班出身的程序 員最為適合，但這種工作職位非常有限，因為在中國目前的IT行業(yè)，架構(gòu)師需要的條件比較復(fù)雜，而且需求量也比較少，這也是我國軟件行業(yè)走向國際并有待成熟 的因素之一。
目前國內(nèi)缺乏的是管理能力和專業(yè)知識技能并駕齊驅(qū)的IT人才。特別是懂得運用目標管理技術(shù)的項目管理人才，既掌握核心技術(shù)又有全局掌控能力的項目管 理人才，非常難找。我建議對于大多數(shù)人來說，首先是要專，只有在技術(shù)方向上做得比較深入，才能適當(dāng)做工作調(diào)整，把自己轉(zhuǎn)變?yōu)槟硞€領(lǐng)域的專家。
根據(jù)自己的情況，決定自己做軟件架構(gòu)師還是高級的顧問銷售，另外一部分人可能就會走向管理，這和個人性格與情商有關(guān)。軟件優(yōu)秀的管理者都必須懂得技術(shù)，掌握核心技能的人才向管理崗位轉(zhuǎn)型有很大的優(yōu)勢，因而提升管理能力成了轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵。譬如，當(dāng)唐駿還 是微軟一名普通程序員時，就從公司發(fā)展的角度考慮，向老板提議開發(fā)了中文版Windows，最終使他從幾萬名工程師中脫穎而出，成為部門經(jīng)理。正如他所 說，雖然是程序員，但自己不能只把自己當(dāng)程序員，你可以為老板和公司著想。
調(diào)查研究后，帶著解決方案去找老板，就會得到老板的重視和信任，所以一定要增強工作主動性和參與性。無論是軟件開發(fā)還是項目管理，國內(nèi)員工大多只是做好份內(nèi)事或完成交派任務(wù)，很少能主動發(fā)現(xiàn)問題。其實，只有擁有更高眼界，才能謀取大發(fā)展。
總之，程序員要根據(jù)本身的基本素質(zhì)、技術(shù)能力選擇開發(fā)層次，由低到高，逐步發(fā)展。也是一名程序員本身具備相應(yīng)素質(zhì)的循序漸進的發(fā)展軌跡，包括很強的技術(shù)背景和綜合管理才能等素養(yǎng)，這也就是所謂‘兩條腿走路’的職業(yè)規(guī)劃發(fā)展路線。

更多內(nèi)容：《IT行業(yè)面試360度全方位認識》

目錄：

第一章：HR話面試

l HR話面試---保證做到2點便可通過HR面試

l HR話面試--直接領(lǐng)導(dǎo)面試要做到2點

l HR話面試—高層面試要怎么做

第二章：大型IT企業(yè)職位體系和晉升渠道

l IT公司對員工的素質(zhì)要求（騰訊）

l IT公司技術(shù)族24個職位的職業(yè)發(fā)展通道和階梯及標準

l 大型IT企業(yè)專業(yè)族職業(yè)發(fā)展階段中各能力標準

l 大型IT企業(yè)技術(shù)族職業(yè)發(fā)展通道中各項能力標準

l 大型IT公司專業(yè)族31個職位的職業(yè)發(fā)展通道

l 大型IT公司市場族5類大類17個職位的職業(yè)發(fā)展通道

l 市場族職業(yè)發(fā)展5個階段中的能力標準

l 某大型IT公司職位規(guī)劃和職位類別（騰訊）

l 騰訊領(lǐng)導(dǎo)力職業(yè)發(fā)展階段中各能力標準

第三章：IT行業(yè)各職位職業(yè)發(fā)展路線和前景

l ERP軟件開發(fā)工程師薪資和3條發(fā)展路徑

l Java軟件工程師的前景和發(fā)展路線

l 互聯(lián)網(wǎng)軟件開發(fā)工程師的就業(yè)前景和3條發(fā)展路徑

l 全方位認識嵌入式軟件開發(fā)工程師

l 搜索引擎工程師前景和職業(yè)發(fā)展路線及職業(yè)規(guī)劃

l 最詳細的程序員職業(yè)發(fā)展

l 游戲開發(fā)工程師前景和職業(yè)發(fā)展路線及職業(yè)規(guī)劃

l 網(wǎng)絡(luò)工程師前景和職業(yè)發(fā)展路線及職業(yè)規(guī)劃

l 網(wǎng)絡(luò)管理員前景和發(fā)展路線

l 網(wǎng)頁設(shè)計師職業(yè)前景和發(fā)展路線

l 軟件測試職業(yè)發(fā)展路線和前景

第四章：IT行業(yè)各職位面試常問問題答案

第五章：各企業(yè)面試題